Mantenha sua carreira no setor de mergulho em crescimento

Como tantos outros, você provavelmente entrou na indústria do mergulho porque a ama. A liberdade, a flexibilidade, e as aventuras mundiais atraíram você. E então a realidade apareceu. A indústria é difícil, você está ganhando quase nada, e você mal consegue voltar para casa para visitar a família, muito menos em aventuras. Soa familiar? Não tem que ser assim. Aqui estão quatro obrigações se você quiser comandar um salário melhor, construir uma carreira melhor na indústria do mergulho e ajudar a salvar o esporte, tudo ao mesmo tempo.

Torne-se comercializável

Concluir o curso Open Water Instructor é apenas o primeiro passo. Certo, você pode dar algumas aulas para sua loja de mergulho local, e isso é ótimo. Você se divertirá muito e começará a obter experiências valiosas. Mas se você quiser escolher um destino e pedir um salário decente, você deve beber o Kool-Aid e seguir adiante com sua carreira.

Adicione especialidades e busque um título mínimo de Master Scuba Diver Trainer (MSDT) ou equivalente. E certifique-se de escolher as especialidades do mercado, como Deep, Naufrágio, Noite, Montagem lateral e Nitrox. Cuidado para não se especializar com certificações de nicho; eles são divertidos, mas eles apelam apenas para um pequeno mercado. Guarde-os para depois de conseguir um emprego.

Depois de obter uma classificação MSDT, você é valioso o suficiente para os empregadores que pode começar a escolher onde deseja trabalhar, em vez de ser contratado apenas para preencher uma vaga ou para ajudá-lo a entrar no mercado.

Se você realmente deseja fechar o negócio, certifique-se de que você está familiarizado com alguns idiomas. Mesmo se você não for fluente, ser capaz de comunicar o básico em várias línguas torna você um funcionário muito mais valioso. Continue adicionando habilidades adicionais, como fotografia, videografia, marketing, habilidade contábil ou mecânica; empresas de mergulho são multifacetadas e quanto mais você pode oferecer, mais vendável você se torna. Essas habilidades também proporcionarão trabalho quando a temporada estiver baixa.

Promova bons hábitos de trabalho. Chegue a tempo (ou cedo) ao compromisso e cumpra suas promessas. Seja confiável e trabalhe duro. Assuma e aprenda o máximo que puder, e seja útil. A indústria do mergulho é pequena. As pessoas viajam e mantêm contatos em todo o mundo, e eles falam. Bastante. Certifique-se de que eles só tenham coisas boas a dizer sobre você.

Então agora você tem o treinamento, habilidades adicionais e referências cobertas. Agora vem a próxima peça do quebra-cabeça.

Ganho de experiência

Diga sim a todas as aventuras. Seja bom ou ruim, é tudo experiência. Trabalhe no varejo sem litoral, lojas de mergulho em resort, passeios de snorkel, liveaboards e iates. Saia da sua zona de conforto e viaje. Mudar de cidade, países, oceanos, ou hemisférios. Vá em aventuras fora do mergulho, como caminhadas, escalando, caiaque, ou surfando.

Ganhar treinamento é fácil; você só precisa abrir sua carteira para começar. Mas a experiência leva tempo, e não são apenas as avaliações que contam, mas também o que você aprendeu ao longo do caminho. Que lições foram importantes para você à medida que progredia? Quem você conheceu e o que aprendeu com eles? Você foi bem-vindo na comunidade? O conhecimento que se ganha com toda essa experiência de vida e a capacidade de aplicá-lo à operação de um empregador é inestimável. Seus clientes viajam; você também precisa. Fique tempo o suficiente no mesmo lugar para ainda ter sido um trunfo para o seu empregador, mas certifique-se de não ser complacente. Passe um mínimo de 6 meses em um lugar antes de colocar aquele capítulo em seu currículo.

Exija o que você vale

Você agora é um MSDT com habilidades linguísticas. Você pode consertar qualquer peça do equipamento, equilibrar um orçamento, e aumentou as vendas em qualquer loja em 300 por cento. Você já viajou para 20 países. E você está quebrado. Você gastou todo esse tempo e dinheiro para se tornar uma mercadoria quente; agora você precisa descobrir como ser pago por isso.

Você vai começar muito feliz por morar em um local tropical ganhando o suficiente para comer, mas isso vai mudar. Confie em mim. Você vai querer ver e fazer mais, e então você ficará bravo consigo mesmo por aceitar hospedagem e alimentação como forma de pagamento.

Por décadas, os empregadores têm conseguido pagar salários horríveis a pessoas que simplesmente adoram estar debaixo d'água, porque esses profissionais de mergulho podem ser facilmente substituídos. Isso teve um efeito de gotejamento. Quantas histórias de terror você já ouviu sobre empregadores diminuindo o salário de seus funcionários? Roubando suas dicas? Trabalhar para seus funcionários em todos os tipos de horas terríveis sem qualquer programação ou segurança quando a temporada está lenta e seu pagamento baseado em comissão não está gerando lucro?

Há uma piscina menor

Você já notou que existe uma grande falta de pessoas de 20 a 30 anos que viajam para mergulhar, mas quem não conta com a ajuda financeira dos pais? As pessoas falam, e eles falam sobre experiências horríveis. Não só essa faixa etária deixou de trabalhar na indústria do mergulho, eles também se afastaram do mergulho como um todo. E os baby boomers estão ficando velhos demais para carregar dezenas de tanques todos os dias.

Isso significa que o grupo de pessoas que procuram trabalhar na indústria do mergulho tem se tornado cada vez menor, e aqueles que realmente valem a pena, Ainda menos. Os empregadores eliminaram sua própria indústria e força de trabalho sem reabastecê-la. Do lado positivo, isso significa que a bola está do seu lado se você for um funcionário de primeira linha. Exija o seu valor e se alguém não estiver disposto a pagá-lo, continue olhando. Somente quando os funcionários de mergulho começarem a se comportar como profissionais e exigir salários profissionais, eles serão tratados como tal. Exija seu valor justo e a próxima geração de profissionais de mergulho cantará os elogios da indústria e incentivará outros a mergulhar com força.

Ou, todos nós podemos ficar parados e continuar a assistir a indústria do mergulho continuar a se alimentar e destruir o esporte que todos amamos. Tenha orgulho de si mesmo e do seu trabalho, e demanda para ser bem compensado. Apenas certifique-se de que você vale a pena.

Não se esqueça de crescer

Bem feito! Você agora é um membro bem pago da comunidade de mergulho e está se saindo bem. O que agora? Conforme você envelhece, provavelmente vai querer mais, e para abater um peixe maior, você tem que se tornar um peixe maior.

Veja como obter sua licença de capitão, ou um diploma de negócios e marketing. Comece sua própria operação. E enquanto você escala, não se esqueça de como foi no início para você e o que você queria. Certifique-se de que a próxima leva de divemasters e instrutores receba suas dívidas, mas ajude-os a alcançar algo mais profissional do que aquilo que experimentamos. No fim, somos todos mergulhadores.

Por autor convidado Adam Straub