Testes:Seleção de Equipe - Conjunto de habilidades posicionais
O fator mais importante a considerar ao escolher uma equipe é o conjunto de habilidades posicionais. Nenhuma equipe terá sucesso se for preenchida inteiramente com minúsculos armadores ou centros de madeira. Você precisará escolher uma combinação de jogadores que possa preencher cada uma das 5 posições no chão.
“
Veja como fazer:“Para cada jogador tentando, escolha o que você acha que seria a (s) posição (ões) ideal (is) para eles preencherem. Abaixo, Listei os critérios ideais para cada uma das 5 posições. Classifique cada jogador de acordo com o quão bem eles se enquadram nesses critérios.
“
1-Posição (Point Guard, PG)
Em uma equipe de 12 jogadores, você deve ter pelo menos 3 pontos de proteção. Esses jogadores serão seus principais manipuladores de bola. Eles devem estar confortáveis para driblar e passar a bola sob forte pressão defensiva. O armador será o zagueiro do seu time na quadra, portanto, eles devem ter uma compreensão geral da estratégia do basquete e ter a capacidade de direcionar seus companheiros para o chão e executar jogadas de bola parada. 1-Os guardas devem ter uma defesa forte na bola, sendo capaz de conter seus oponentes fora do drible. O alcance de tiro e a capacidade geral de pontuação são importantes, mas não essencial. Mais importante, o armador deve ser capaz de penetrar no drible e distribuir a bola para outros jogadores em áreas de pontuação de alta porcentagem (ou seja, sob a cesta, abrir saltos, etc.). Por último, seu armador deve ser mentalmente forte; ele frequentemente será chamado para lidar com a bola em situações de alta pressão, e deve estar confiante nesta função.
2 posições (fora da guarda, Guarda de tiro, SG)
Em uma equipe de 12 jogadores, você deve ter pelo menos 2 guardas desligados. Seus guardas às vezes serão chamados para segurar a bola no lugar do armador, portanto, eles também devem se sentir confortáveis em quadra aberta sob pressão defensiva. Os guardas de chute devem ser capazes de chutar a bola de fora, de preferência com faixa de três pontos. Eles devem ter a capacidade de marcar o drible, defender bem, e terminar no contra-ataque.
3 posições (pequeno para a frente, SF)
Em uma equipe de 12 jogadores, você deve ter pelo menos 2 atacantes pequenos. Esses jogadores devem ser versáteis, com a habilidade de jogar nas posições de guarda baixa ou avançada (mas não necessariamente em ambas). Pequenos atacantes serão chamados para marcar a bola, portanto, eles devem ter uma variedade de habilidades ofensivas. Eles devem estar confortáveis o suficiente com a bola para ajudar a quebrar a pressão total da quadra, se necessário. Eles devem ter um alcance de tiro de pelo menos 15 pés. Idealmente, seu pequeno avanço é um destruidor, com a capacidade de bater seu defensor no drible e marcar na pista. Ele também deve ser capaz de se mover sem a bola e chegar à quadra para finalizar nos contra-ataques.
“
4 posições (Power Forward, PF) e 5 posições (centro, C)
Agrupei esses 2 cargos porque seus conjuntos de habilidades no nível do ensino médio e abaixo geralmente são os mesmos. Os avançados e centrais (ou “pós-jogadores”) são geralmente os jogadores mais altos. Você precisará de 4 ou 5 desses jogadores em uma equipe de 12 jogadores. Eles devem ser fortes e fisicamente agressivos, permitindo que eles se defendam dos maiores jogadores do seu adversário. Os pós-jogadores devem ser rebotes eficazes, com a capacidade de estabelecer e manter a posição sob a cesta. Os jogadores de poste mais eficazes terão um bom trabalho com os pés e mãos macias. Eles devem ser capazes de terminar em volta da cesta com forte pressão defensiva. Alcance de tiro e habilidade no manuseio da bola são bons bônus, mas não são de forma alguma essenciais para jogadores de postagem.
A identificação da presença dessas habilidades é melhor realizada usando um exercício chamado “Estações” (incluído no meu exemplo de Plano de Seleção de Basquete). Observe seus jogadores de perto para determinar se eles têm o conjunto de habilidades para se adequar às posições disponíveis em sua equipe.